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活動起日：2015-03-06
發佈日期：2015-03-06
瀏覽數：119
2017-02-12 更新
【關於台灣董事學會】
台灣董事學會過去幾年一直致力於研究董事會治理以及家族治理等議題，以企業發展、家族傳承之策略為主要研究主軸，透過量化與質化的研究方式提供企業主可依循的模式
台灣董事學會http://www.twiod.org
【關於企業發展研究中心】
企業發展研究中心受到各大企業、集團贊助與委託，自2014年底將以專案形式與國內龍頭企業以及頂尖大學教授合作研究華人家族與家族企業以及董事會治理相關議題，預計擴大規模招收專案助理研究員、資料庫系統專員
【招募職缺】
1. 研究員(全職/兼職)
工作內容
1) 專案研究：協助進行家族治理、企業接班與家族傳承以及董事會層面研究專案，訓練質化及量化研究分析技巧以及產業研究能力
2) 個案研究：針對國外家族及企業進行主題性個案研究，藉由個案實務訓練專題思考、問題分析等能力
招募對象： 大四以上在學學生可實習至少1年者，欲申請全職者須為大學畢業 具備積極、主動 對於企業發展領域具濃厚興趣者
2. 資料庫系統專案經理(兼職)
工作內容：希望為有野心、有能力負責資料庫之專案人員，對外主要負責與建置系統之工程師溝通確立資料庫架構以及未來應用，對內則需了解資料來源與判別方式，協助釐清定義以及可以自動化之環節，預計招募1-2位專案經理
招募對象：大三以上在學學生可實習至少半年或系統建置完成者，須熟悉資料庫相關程式及良好英文能力，若具備其他語言能力請註明
【相關權益】
1. 前輩經驗傳承：由過往實習生進行經驗分享、協助熟悉工作岡位
2. 種子人才培訓計畫：實習結束後保障成為下一屆種子人才培訓計畫學員，享有企業導師、個案教練以及專家分享等課程資源
3. 講座活動免費參予：台灣董事學會定期邀請知名企業領袖對外舉辦之講座、講堂
4. 實習結束後頒發證書，表現優秀者將有機會獲得正式推薦函以及推薦予台灣董事學會之會員及合作夥伴
【實習地點】
信義區
【實習期間】
2015年3月起(經錄取後可協調提早開始)，時間彈性，依工作量而定每週可協助20小時以上，工作期間含薪資(面議) 與勞健保
【應徵方式】
請將個人履歷(一頁為限)以及正式個人大頭照寄至cdrc@twiod.org，標題註明：報名台灣董事學會人才招募計畫- 姓名，若有任何問題，歡迎寄信至以上信箱詢問或撥打02-27580889 找吳小姐(Irene)，我們採取隨到隨審的制度
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