(1).jpg)
▋ John Lee, Managing Director of Merck Group in Taiwan
因應全球化競爭與挑戰，企業需要具多元化和國際觀的人才。默克連續兩年與臺大SEED合作＂NTU and Merck Innovative Leaders Program＂，培養超過 60 位優秀夥伴。我們借重台大知名教授，帶來時俱進的多元化課程，同時導入默克企業文化與專案討論，讓員工能將理論與工作實務結合，並帶來創新作法。
作為355年的企業，我們堅信有永續的人才方有永續的企業。感謝臺大成為我們人才培育的堅實夥伴。
.jpg)
默克集團在全球跨足電子科技、醫療保健以及生命科學等三個不同事業體，對默克而言，創新與跨界是DNA，也是永續成長的關鍵。而在與臺大SEED合作的＂NTU and Merck Innovative Leaders Program＂中，教授所分享的跨產業最新趨勢與管理實務，激發默克夥伴們從更宏觀多元的角度思考問題、解決問題，不僅提升個人在多變環境中的韌性，更為組織帶來不斷創新與變革的動能，由衷感謝臺大與默克一起為人才發展攜手向前！
