National Taiwan University International Business 保誠人壽首次招募儲備幹部新鮮人！

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保誠人壽首次招募儲備幹部新鮮人！

Activity day:2022-05-09

Published At：2022-05-09

Views:335 2022-05-09 updated

保誠人壽首次招募儲備幹部新鮮人！

只要你是研究所應屆畢業生，或是具碩士以上學歷、工作資歷兩年以下之新鮮人，對壽險業充滿熱忱，具高企圖心、抗壓性，優秀的團隊合作與溝通協調能力，歡迎你加入儲備幹部計畫，挑戰自我！

【招募對象】

1.學歷：國內外研究所以上學歷，科系依各職缺類別要求

2.工作經驗：應屆畢業生、2年以下工作經驗之新鮮人

3.語言能力：中英文流利，TOEIC 750分以上/TOEFL 90分以上/IELTS 6.0分以上

4.個人特質：對壽險業充滿熱忱，具高企圖心、抗壓性，優秀的團隊合作與溝通協調能力

【申請資格】

1.學歷：國內外研究所以上學歷，科系依各職缺類別要求

2.工作經驗：應屆畢業生、2年以下工作經驗之新鮮人

3.語言能力：中英文流利，TOEIC 750分以上/TOEFL 90分以上/IELTS 6.0分以上

4.個人特質：對壽險業充滿熱忱，具高企圖心、抗壓性，優秀的團隊合作與溝通協調能力

【計畫介紹】

保誠人壽承諾打造一個讓您能Connect, Grow, and Succeed的組織，來實現您在職涯發展以及個人成長的想望，以回饋您的信任與投入。

為期18個月的職能訓練與部門輪調，讓初入職場的新鮮人能夠快速熟悉並融入壽險領域。

計劃期間將參與各式專案、跨部門與公司層級之策略性專案，且有機會與高階主管共事，近距離學習。培訓結束並通過每階段考核者，將依組職需求、考核結果分發派任部門。

【招募職位】新鮮人專區職缺總覽: https://reurl.cc/RrXLWn

1.策略管理：https://reurl.cc/OA4MGD
培養國際視野與創新思維，洞悉產業脈動，深化專案管理及策略規劃等專業能力。

2.營運：https://reurl.cc/A7OjjK
以提升服務效率，敏捷回應客戶需求為目標，負責保單服務相關專案，為通路銷售提供強力的營運支援。

3.行銷：https://reurl.cc/QLbREO
關注市場脈動並從多元管道聆聽消費者、客戶與合作夥伴需求、彈性調整與多元世代目標客群的溝通模式，進而優化整體客戶體驗歷程。

4.數據分析與資訊科技：https://reurl.cc/anGqZ9
負責數據分析以幫助通路團隊深入了解客戶、規劃執行各項策略性數位專案以及新科技的整合運用及導入，提供更優化的數位客戶經驗。

5. 精算, 商品與財務風險：https://reurl.cc/Dy3jKE
培養企業精算、商品管理與風險管理領域專業能力，協助達成公司業務及策略目標。

【應徵方式】

104直接應徵，並須檢附附件：

1.個人履歷;

2.英文能力證書

如有任何問題請發信至 hr.tw@pcalife.com.tw 詢問

【招募時程】

履歷收件：即日起至2022年5月20日 (五) 截止

線上測驗：履歷採隨到隨審，若符合資格，將邀請做線上測驗。

面試：2022年6月初

報到：2022年7月

	國立臺灣大學
	國際企業學系暨研究所
	International Business , National Taiwan University